“解决问题的基本在于保持疑问。怀疑这个结论是不是最佳的结论。这样一来就能够找到解决问题的线索。”——大前研一（原麦肯锡日本支社长）

1、“从零开始”——有时需要完全推翻目前的情况

即一种从根源上做否定假设的思维方式。这种思维方式的意义在于探究问题本质，从根源上解决矛盾，而非只浮在问题表面。举一个例子，一家企业连续多年出现赤字，找不到挽回方法，该如何解决呢？如果就问题而讨论问题，就是直接讨论怎么办。然而，问题的根本往往不在于“如何减少赤字”，而是这项事业本身“是否有继续存在的价值”。掌握了这样的思维习惯，有助于我们找到问题根源，避免徒劳一场。

2、多换几个视角，分析最佳解决方案

这种方法的重点在于不要局限于个人视角和惯性去看待问题，而应从自己、对方、第三方视角多角度审视问题，试图搞清楚别人的出发点，别人的思路，从多个角度搜集和掌握事实，摸清不同视角下的思路和逻辑。这样有助于我们找到真正能够解决问题的关键点，提出最有价值的策略。

3、批判地思考

这样的思考方式除了逻辑推论外，也是不断诘问自己，为什么？是这样吗？不是这样又是怎样？还有没有更好的办法?通过这样的方式，能够让思考更加深入、理性、全面，一步步接近问题本质。比较典型的情况是，当得知某条资讯或产生某些观点时，应首先判断是不是这样，这比马上思考如何应对重要得多。这样的思考方式有助于我们避免惯性思维，找到逻辑漏洞，筛选出真正有效的结论。这种思考方法往往和“从零开始”的思考方式常常交叉使用。

4、预判思维——事实、解释、解决方法

这种思维方式基本方法就是通过捕捉到的客观事实，根据知识和经验做出合理解释、推论，进而提出解决办法、备案。比如看到乌云这个事实，我们应当推断可能下雨，再提出解决办法——带伞。就是这样一个简单的思考方式，看似很简单，但可引申到非常丰富的方面。它是解决问题的重要条件，执行一项计划时，这一步工作必不可少的。

5、收集情报三步走

第一步，明确收集情报的目的。首先搞清楚最重要的problem或project是什么。第二步，海量调查。比如先买上几十本相关书籍，只看目录和重点章节前几页，只留下有用的几本书。即海量浏览，只保留有用的资料。不要只依赖网络调查，网络上都是公开情报，并且夹杂很多加工者主观意见，信息真实性有待拷问。其实更多时候，网络查询不是为了论证某些问题，或者直接找到答案，而是为了掌握应该调查哪些内容。另外，网络信息一定要尽可能找到最新数据。第三步是去现场。掌握了大量资讯以后，就可以建立假设，去现场是验证假设的最有效手段。现场往往会得到很多文献以外的重要信息，甚至能够直接解答海量调查阶段产生的疑问。

6、逻辑树方法

当我们实际解决问题时，要素会变得越发复杂起来，使我们难以把握整体情况，也很难判断事件的轻重缓急。麦肯锡提出“逻辑树”的思考方法，将问题进行分解和分类。其实在《简单的逻辑学》（[美]D·Q·麦克伦尼著）一书中，作者也提到过，逻辑思维很基本的一项工作就是分类。这是解决问题最基本的手段。麦肯锡提出使用“逻辑树”方法的意义在于，利用逻辑树对假设和各种idea进行分类，然后按照逻辑树给出的条里依次论证。事实上这样的方法存在弊端，即主观性和随机性太强。事实上逻辑树这种思维方法本身更具价值，它能帮助我们将杂乱的信息梳理得有条里，能从逻辑树上看清问题主次、相互间从属关系、因果关系，让繁杂的信息变得更清晰。

7、“重视”成果

我们应时常拷问自己，我们的工作是否为客户提出了解决问题的方法？我的劳动，对整个项目组的成果做出了多少贡献？专注提高工作品质，找到管理时间的方法和解决问题的有效方法才是我们应该追求的。

8、分清“重视效率”还是“重视思考”

我们必须清楚，什么工作应该重视效率，什么工作应该花时间探求本质。所谓“应该追求效率”的工作是那些即使花费时间也毫无意义的工作，越快完成越好。这类工作应重点解决行动中的阻碍，让所有要素配合你更顺畅地完成工作。而“重视思考”的工作则不要吝啬花费时间，是否找到了问题的症结，是否想到了好的创意才是最重要的。

9、建立“紧急度”和“重要度”模型

绝大多数人都有必须处理的工作。此时我们可以用一个模型去判断和安排我们的工作任务，这样使我们的工作更有重点、更有价值。

以上9条思维方式主要根据《麦肯锡工作方法》（[日]大岛祥誉著）一书总结整理而成，部分内容经由本人解读后有一定修改。